Qué es el coaching y para qué sirve

El coaching es una disciplina que está desarrollándose en Europa y en España en los últimos años y que procede de los Estados Unidos. Es una disciplina de síntesis y enteramente situada en la esfera de la acción y de la aplicación...

El coaching es una disciplina que está desarrollándose en Europa y en España en los últimos años y que procede de los Estados Unidos. Es una disciplina de síntesis y enteramente situada en la esfera de la acción y de la aplicación.

El coaching consiste en una relación profesional continuada que ayuda a que obtengamos resultados en la vida, profesión, empresa o negocios de las personas. Mediante este proceso, las personas podemos profundizar en nuestro propio conocimiento, aumentar el rendimiento y mejorar la calidad de vida.

El coaching es un proceso de aprendizaje dinámico que aborda cuestiones técnicas y psicológicas. Uno de los ámbitos de trabajo en el coaching personal es la gestión del tiempo, la gestión de los conflictos, de las creencias y de los hábitos, la gestión del estrés y de las emociones.

El coaching tiene el objetivo de que la persona progrese de forma rápida y eficaz y alcance una autonomía en la resolución de los problemas importantes y cotidianos. El coaching permite que la persona se sitúe aligere el peso de la vida personal y profesional con un estilo de vida más confortable en todos los aspectos en el menor tiempo posible.

Para qué sirve el coaching

El coaching está plenamente enfocado a la acción eficaz. Una acción que es el resultado de la búsqueda de vías de solución a los problemas que se plantean en las sesiones. Este método de optimizar nuestro rendimiento con logros concretos es uno de los pilares del desarrollo personal y de la autoestima que se obtienen con el coaching.

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19 Comentarios en "Qué es el coaching y para qué sirve"

Comentarios en Innatia
Ing. John Arana dice...

Me aclaro de forma sencilla el concepto de coaching

Publicado el 7 de jun, 2011 a las 06:29:35
Ramiro Tobay dice...

Es una disciplina o método para poder entrar o entender con quien se labora para ser mas eficientes, en lo profesional en busca de soluciones.
Me interesa en lo profesional como actuar frente a algunos inconvenientes donde presto mis servicios, para ser mas eficiente.

Publicado el 17 de ago, 2012 a las 00:19:52
delia soto seguel dice...

encontrè muy interesante e instructivo este artìculo

Publicado el 17 de jun, 2011 a las 16:57:12
Yemer Yoel Alania Requin dice...

Me ayudo a responder a mi jefe inmediato la pregunta sobre el coaching y que de ahora en adelante aplicaré el coaching. Gracias

Publicado el 12 de jun, 2011 a las 16:58:10
Antonio Espliguero dice...

Concreto, conciso y gráfico.

Publicado el 7 de jul, 2011 a las 10:34:27
hugo dice...

por q son terminos tecnicos en ingles q en estos tiempos se aplican a nivel global.

Publicado el 2 de sep, 2011 a las 07:05:54
CARLOS dice...

TE DEJA TODA LA CLARIDAD DE LA INFORMACION QUE NECESITAS PARA ESTAR ACTUALIZADO

Publicado el 19 de sep, 2011 a las 03:07:17
Martha Benites Benites dice...

por favor quiero recibir mas información, saludos cordiales.

Publicado el 27 de sep, 2011 a las 13:34:47
ida mosqueira dice...

Es interesante esta forma de recibir entrenamiento, aunque está enfocado a lograr resultados; pero finalmente hoy en día se trabaja en la búsqueda de logros.

Publicado el 23 de oct, 2011 a las 02:36:39